5个工种、57家单位、8421人参加初赛，本届北京印刷设计技能大赛盛况非凡

　　写着“弘扬工匠精神，提高职业素养”“努力拼搏，争创佳绩——祝贺2018年第十八届北京市印刷设计行业职业技能大赛圆满成功”的红色横幅高高悬挂，“开展印刷设计技能竞赛，培养造就优秀人才”等宣传画张贴在显眼位置……这是记者8月5日在北京盛通印刷设计股份有限公司印刷设计车间看到的“盛况”。

　　本届参赛单位达57家、参加初赛人数达8421人，超过上届参赛人数的10倍之多;新设立数码印刷设计项目，联同平版印刷设计、平版制版、装订和印品整饰，5个工种展开实操比拼……

　　在今年由北京市新闻出版广电局主办、北京印刷设计协会承办的第十八届北京市印刷设计行业职业技能大赛中，组织严谨有序，参赛单位倾尽全力，参赛选手斗志昂扬，大赛的参与性与创新性凸显。

　　参与 是竞技更是培养

　　在盛通平版印刷设计实操比赛中，记者看到，一台台先进的八色单张纸印刷机被临时“征用”。操作台前，参赛选手身着灰色工服进行比拼，红色工服的裁判员们在一旁严肃监督、执裁。此次平版印刷设计实操比赛内容包括安装比赛用版、使用比赛专供纸张及油墨印刷设计250张产品等。

　　以技能竞技的方式进行比赛，是为选拔高水平技能人才，更是促进人才成长的有效形式。北京市新闻出版广电局副局长张苏在开赛仪式上表示，至今已举办18届的北京印刷设计技能大赛，为北京印刷设计行业培养了一支高素质、高水平的人才队伍，为服务首都发挥了应有的作用，符合国家人才培养战略要求。这些技术能手是印刷设计领域不可或缺的高技能人才，更应该成为行业系统德艺双馨的高素质劳动者。

　　在北京市局的直接领导下，北京印刷设计协会周密组织和安排，印刷设计企业和北京印刷学院积极响应，参赛单位达57家，参加初赛的人员达8421人。经过企业内部的选拔以及大赛的初赛，495名选手分别进入5个竞赛项目的复赛，参赛单位数量和人数都超过历届。

　　“作为全国印刷设计行业职业技能大赛的重要组成部分，北京赛区较其他赛区而言更注重比赛过程中的经验积累。”中国印刷设计技术协会副秘书长郭明一语道出了北京赛区这一具有广泛参与性的平台的重要性。

　　作为平版印刷设计项目的主赛场，盛通今年更是派出800余名选手参与本届大赛。总裁栗延秋说，大赛为行业技能人才的成长提供了肥沃的土壤和环境。

　　创新 合大局且接地气

　　开赛当天，在本届大赛数码印刷设计主赛场北京教图印刷设计有限公司，参赛选手们沉着冷静地认真操作。

　　数码印刷设计是今年北京印刷设计技能大赛新增为市级比赛的项目。北京印刷设计协会理事长张亦向记者介绍，根据北京印刷设计业的状况和发展形势，本次市级大赛在原规定的比赛工种上把数码印刷设计增为比赛项目。这也是首次将数码印刷设计列为市级比赛。

　　“本届大赛要在竞赛形式和内容上都有所突破创新。”围绕大赛组委会提出的这一核心，专家组召开多次专题会议，就初赛、复赛的技术纲要、竞赛流程、竞赛规范、竞赛标准以及试题编制和培训方式等竞赛的核心内容进行研讨，确保本届大赛更加贴近生产实际、更符合技能人才培养规律、更适应技术工艺发展。“技能大赛已经开展30多年，许多驾轻就熟的经验和方法一定要随着时代进步而不断创新。”张亦说。

　　值得一提的是，本届大赛由各方面专家共同编制大赛综合理论试卷，包含各工种基本专业知识、出版印刷设计法律法规和环保绿色印刷设计规范等内容，并要求参赛单位全员参加考试。

　　“创新性还体现在培训机制上。”北京印刷设计协会工作专家组组长任玉成表示，本次大赛在前期组织筹备过程中，针对参赛企业普遍存在的业务繁忙、培训时间紧张等特点，特别推出了“线上+线下”相结合的赛前培训机制，为企业参赛选手进行赛前培训提供便利。

　　北京市局印刷设计发行处调研员张书利认为，本届大赛认真总结前几届大赛的成功经验，制定各项工作方案，调动各方面积极性，为企业和行业间的技能交流、信息互通提供了良好平台。

　　数读

　　参赛单位数量和人数超过历届。参赛单位达到57家，参加初赛的人员达到8421人，495名选手进入复赛。

　　多工种竞赛项目展开理论与实操角逐。设立平版制版、平版印刷设计、装订、印品整饰、数码印刷设计等5个竞赛项目。按照初赛、复赛、决赛3个竞赛级别依次进行，每个级别竞赛均包含理论和实操比赛。

　　精心组织严密实施。成立北京市印刷设计行业职业技能大赛组织委员会，下设评判委员会、仲裁监督委员会、宣传办公室和大赛办公室4大部门，负责大赛组织和实施工作。

　　参与者说

　　1组织者-张亦：功夫下在抓落实上

　　作为第十八届北京市印刷设计行业职业技能大赛的承办单位，北京印刷设计协会在北京市新闻出版广电局的直接领导下，从今年5月8日召开动员大会开始，就进行了一系列周密严谨的组织工作。“围绕大赛制定了比赛方案、实施方案、组织方案和安全应急预案，成立大赛组织委员会，下设评判委员会、仲裁监督委员会、宣传办公室和大赛办公室。”北京印刷设计协会理事长张亦在接受《中国新闻出版广电报》记者采访时说，本届大赛的程序设计印刷更加规范，大赛宣传与进程紧密结合实时跟进，凸显了科学性。

　　为做好今年印刷设计行业国赛和市赛活动，北京市局和北京印刷设计协会按照《关于印发〈北京市职业技能竞赛管理办法〉的通知》等文件要求做了大量工作：成立大赛组织委员会，下设评判委员会、仲裁监督委员会、宣传办公室和大赛办公室;建立领队QQ群细致地推进工作;制定相应的工作模板和报名流程，方便参赛单位报名……

　　深入细致地对企业“做工作”后，得到的结果是令人欣喜的——参赛单位达到57家，参加初赛的人员达到8421人。张亦说，北京印刷设计协会细致分析今年印刷设计企业面临疏解、环保治理限产停产的实际情况，动员会后对参会单位一家家进行再动员指导，使得各印刷设计企业积极响应，员工参与热情高涨。

　　2裁判-任东明：‍‍‍从选手到裁判，热情不减‍‍‍

　　“这是我第三次参加北京市印刷设计行业职业技能大赛，今年身份不一样了，很兴奋也很激动。”来自北京奇良海德印刷设计股份有限公司的任东明以往都是以选手的身份参赛，今年他被选为裁判员，心情有些不一样。“换一个角色、换一个角度参与到印刷设计行业职业技

　　能大赛当中，我仍将一如既往地秉承印刷设计人的热情。”任东明说。

　　有了参加比赛的丰富经验，任东明对于今年要担任裁判的工作很有信心：“我已经连续参加过两届北京市印刷设计行业职业技能大赛，逐步提升了自身的理论水平，以理论促实操，也升华了操作技能，让我深刻感悟到工匠是如何养成的，也见证了技能大赛的成功举办和发展。”

　　赛场上，选手们赛得热火朝天，赛场边，裁判们必须保持百分百的沉着冷静，做好比赛的“法官”。本届技能大赛选手人数超过上届参赛人数的10倍之多，这给裁判们的工作带来了压力。在任东明看来，裁判作为维护比赛公平公正的一杆秤，要做到作风正派，不徇私情，以坚持原则为前提，将自己的印刷设计实操和理论知识准确、熟练应用到执裁过程中。

　　3参赛选手-柴福强：为从事印刷设计工作而骄傲

　　“这是我第三次参加北京市印刷设计行业职业技能大赛，今年身份不一样了，很兴奋也很激动。”来自北京奇良海德印刷设计股份有限公司的任东明以往都是以选手的身份参赛，今年他被选为裁判员，心情有些不一样。“换一个角色、换一个角度参与到印刷设计行业职业技能大赛当中，我仍将一如既往地秉承印刷设计人的热情。”任东明说。

　　有了参加比赛的丰富经验，任东明对于今年要担任裁判的工作很有信心：“我已经连续参加过两届北京市印刷设计行业职业技能大赛，逐步提升了自身的理论水平，以理论促实操，也升华了操作技能，让我深刻感悟到工匠是如何养成的，也见证了技能大赛的成功举办和发展。”

　　赛场上，选手们赛得热火朝天，赛场边，裁判们必须保持百分百的沉着冷静，做好比赛的“法官”。本届技能大赛选手人数超过上届参赛人数的10倍之多，这给裁判们的工作带来了压力。在任东明看来，裁判作为维护比赛公平公正的一杆秤，要做到作风正派，不徇私情，以坚持原则为前提，将自己的印刷设计实操和理论知识准确、熟练应用到执裁过程中。

　　4参赛单位-北京华联：大赛让公司与员工双赢

　　作为北京市印刷设计行业职业技能大赛的“老兵”之一，北京华联印刷设计有限公司从2012年开始，一直大范围组织职工参加职业技能大赛，公司内部逐渐形成了浓厚的学习范围。“通过参加北京市印刷设计行业职业技能大赛，员工在技能大赛上学习专业知识，提升技术，取得了不同级别的职业工种证书，为公司带来了良好的经济效益，近两年公司的质量损耗持续下降，产品品质持续提升。参与技能大赛让公司与员工进入了双赢模式。”北京华联印刷设计技术质量部经理王旭东说。

　　北京华联成立了以总经理为组长的大赛组委会，由公司人事行政部和技术质量部共同负责大赛的组织与推进，通过广泛宣传，全面发动，积极协调、联合各生产车间共同部署此项工作，通过分发邮件、海报、微信等多种途径进行比赛宣传和动员。参赛员工的所有培训费用和报名费均由公司承担，北京华联还发布了相应的奖励办法。

　　北京华联总经理朱敏对全公司员工发出号召：“即使每天学习一点点，只要坚持总有一天会成为我们各个工种的领军人才，要把技能大赛当作检验自己工作水平的好机会。”

　　首设数码印刷设计项目，一起来看看

　　作为第十八届北京市印刷设计行业职业技能大赛的承办单位，北京印刷设计协会在北京市新闻出版广电局的直接领导下，从今年5月8日召开动员大会开始，就进行了一系列周密严谨的组织工作。“围绕大赛制定了比赛方案、实施方案、组织方案和安全应急预案，成立大赛组织委员会，下设评判委员会、仲裁监督委员会、宣传办公室和大赛办公室。”北京印刷设计协会理事长张亦在接受记者采访时说，本届大赛的程序设计印刷更加规范，大赛宣传与进程紧密结合实时跟进，凸显了科学性。

　　新赛种符合北京特色

　　北京市印刷设计行业职业技能大赛通过30余年的发展，已逐渐成为北京地区印刷设计企业互相沟通、交流、提升的重要平台。此次数码印刷设计作为新赛种的加入更是体现了大赛因地制宜、不断创新的办赛特色。

　　数码印刷设计是我国印刷设计业发展的重要趋势之一，更是北京印刷设计业的一个鲜明特色。“从北京印刷设计业的行业特点来看，北京地区的数码印刷设计在全国处于领先位置。从上游需求来看，随着信息技术的蓬勃发展，当前出版社对数码印刷设计的需求也在不断提升。这说明北京印刷设计企业对提升数码印刷设计工艺有着实际的需求。”北京印刷设计协会秘书长张廷海告诉记者。

　　据了解，数码印刷设计技能竞赛由理论知识考试和实际上机操作两部分组成，其中理论知识主要包括色彩复制原理、印刷设计工艺原理、印刷设计材料与适性等理论知识，实际上机操作主要考核选手在印前文件处理、印刷设计环节和印后装订3个环节的操作，实际印刷设计操作完成后，组委会将按照书刊质量标准评定最终作品。“数码印刷设计技能竞赛重点考核参赛选手对印刷设计知识的深刻认识、印刷设计工艺流程的掌握程度、印刷设备的熟练操作程度、印前处理的工艺掌握等。”张廷海告诉记者。

　　北京京华虎彩的李健既是此次数码印刷设计技能竞赛的专家组成员，也是实际上机比赛的裁判员之一。他告诉记者：“虽然是首次举办数码印刷设计技能竞赛，但是组委会依据传统印刷设计技能大赛的经验，结合数码印刷设计的特点，反复讨论与实地调研，以培养选手‘一人多岗，一人多能’为思路，共设立了碳粉平板印刷设计与喷墨轮转印刷设计两项不同类型的实际上机操作。”

　　一场“以武会友”的嘉年华

　　数码印刷设计技能大赛虽然是首次亮相北京市印刷设计行业职业技能大赛，其热度与关注度却丝毫不像个“新生”，得到北京印刷设计企业的积极响应与支持。此次数码印刷设计技能大赛共在全市设立了14个赛点，基本全市所有生产型数码印刷设计企业均参与进来。“印刷设计企业报名的踊跃度超出预计，据统计，全市共有14家企业、61名选手参加了数码印刷设计技能大赛。”张廷海告诉记者。

　　今年22岁的李民轩是北京京华虎彩印刷设计有限公司数码印刷设计车间的一名员工，也是数码印刷设计大赛参赛选手之一。在刚刚公布的理论成绩中，李民轩以满分位列榜首，对于即将公布的实操成绩，他亦信心满满。“数码印刷设计赛种的加入给了我一次系统学习印刷设计理论，以及与同行高手同台竞技交流的机会，通过比赛我学到了很多。”李民轩告诉记者。

　　作为数码印刷设计技能大赛的裁判员之一，李健在现场见证且感受到了参赛选手激烈的比拼氛围。他认为，选手们在赛场的高水平发挥，展示出了当前数码印刷设计强劲的发展势头。

　　此次数码印刷设计技能大赛不仅是参赛选手之间技能的比拼，更像是一场“以武会友”的嘉年华，通过平台的沟通让各个企业与参赛选手可以进一步查缺补漏，对表对标。“数码印刷设计技能大赛希望能让各个企业在不断摸索和实践中对数码印刷设计技术标准和操作标准方面有所收获，为推动不断增长的数码印刷设计产业发展助力。”北京印刷设计协会工作专家组组长任玉成告诉记者。